Das Unternehmen ist berechtigt, an der Entscheidungsveranstaltung im geschlossenen Kreis teilzunehmen. Bis zu zwei Talente können für die Teilnahme in den Camps benannt werden. Die Camp-Teilnehmenden erhalten einen kreativen und offenen Rahmen, um sich in zwei zweitägigen Camps ihren Projekten intensiv zu widmen. Angereichert wird das Camp mit verschiedenen Impulsvorträgen über Kreativität, Kommunikation und Persönlichkeitsentwicklung.
Bei der Ergebnisveranstaltung treffen Management und Talente der Mitgliederunternehmen aufeinander. Die Projektergebnisse werden erstmalig präsentiert und in einem offenen Dialog auf Umsetzungsfähigkeit geprüft.
Für Unternehmen
In der Zukunftswerkstatt werden zukunftsrelevante Ideen zu den Projektaufgaben erarbeitet und Konzepte (Leitfaden, Prototyp, Handlungsempfehlungen, etc.) erstellt. Die Projektergebnisse der Teams sind Eigentum aller Mitgliedsunternehmen und können zur Umsetzung genutzt werden.
Das digitale Ergebnisportal beinhaltet die Videos der Ergebnispräsentationen und alle erstellten Ergebnisse der Projektteams. Die Mitglieder-unternehmen erhalten einen unternehmens-weiten Zugang für den Zeitraum der Mitgliedschaft und können die Ergebnisse für die Transformation im eigenen Unternehmen nutzen.
Der Management Summary wird von alternus erstellt und den Mitgliederunternehmen und Camp-Teilnehmenden überreicht. Wesentlicher Bestandteil des Management Summaries sind die Zusammenfassungen
der Projektergebnisse.
Für Talente und Experten
MyCompanyCampus ist eine Lern- und Coachingplattform, die zu selbst-organisiertem Lernen animiert. Die digitale Trainingsplattform dient der persönlichen Weiterentwicklung und enthält Tutorials und Vorträge zu Kommunikations- und Kreativitätstechniken sowie Grundlagen der Psychologie. Die kurzweiligen Sessions vermitteln wichtige Inhalte und unterstützen das erfahrungs- basierte Lernen. Die Teilnehmenden erhalten einen jährlichen Zugang.
Die Camp-Teilnehmerinnen und Camp-Teilnehmer erhalten die Möglichkeit, einen Abschlusstest in ausgewählten Lernpfaden auf MyCompanyCampus zu absolvieren und damit einen Qualitäts- und Kompetenznachweis zu erreichen.
Während der Team-Aufstellung:
Ermittlung der Werte und Passionen, Identifikation der Rollenpräferenz im Team sowie Beschleunigung der Forming & Norming Phase. Kurz-Befragung per Online Fragebogen im Team zur Teamwork-Analyse und Angebot an die Team-Koordination für ein Coaching-Gespräch zur Auswertung.
Alle Camp-Teilnehmenden erhalten unsere aktuellen Fachbücher zu den Themen Kreativität, Kommunikation und Selbstreflexion.
Im Camp-Navigator sind alle relevanten Fakten zur Zukunftswerkstatt kurz zusammengefasst. Im Camp-Navigator werden Antworten auf die wichtigsten Fragen gegeben, um den Camp-Teilnehmenden den Einstieg in die Camp-Arbeit zu erleichtern.
Die Projekt Map bietet einen Orientierungsrahmen für die erfolgreiche Projektarbeit. Es werden kritische
Projektsituationen beleuchtet und Handlungsempfehlungen gegeben, wie diese aufgelöst werden können. Eine Übersicht von möglichen Ergebnistypen
hilft den Camp-Teilnehmenden das zu erarbeitende Ergebnis frühzeitig zu antizipieren, damit die Voraussetzungen für eine erfolgreiche
Projektumsetzung geschaffen werden.